Na Tamarana Tecnologia & Soluções Ambientais, a equidade não é uma resposta a uma exigência legal. Ela nasce do nosso jeito de ser, de trabalhar e de cuidar das pessoas.
Somos uma empresa de raízes industriais sólidas, construída com disciplina, método, respeito às normas e profundo compromisso com a dignidade humana. Acreditamos que ambientes de trabalho seguros, éticos e justos são aqueles em que o valor do trabalho é reconhecido com clareza, critérios objetivos e igualdade de oportunidades, independentemente de gênero, raça, origem ou qualquer outra condição.
A Tamarana adota práticas de remuneração justa, transparente e baseada em critérios técnicos, alinhadas à legislação brasileira vigente, às boas práticas de governança corporativa e aos princípios ESG.
Não toleramos qualquer forma de discriminação salarial. Para funções equivalentes, exercidas com o mesmo nível de responsabilidade, complexidade, competência técnica e desempenho, a remuneração segue os mesmos parâmetros, respeitando sempre critérios objetivos e previamente definidos.
Nossa política de remuneração está fundamentada em pilares clássicos da boa administração — aqueles que atravessam gerações e continuam corretos:
Esses critérios são aplicados de forma uniforme, sem distinção de gênero, assegurando justiça interna e coerência organizacional.
A Tamarana acredita que equidade não se limite ao salário. Ela se manifesta também no acesso às oportunidades, no incentivo ao desenvolvimento profissional e na construção de ambientes psicologicamente seguros. Promovemos:
Ratificamos as diversas premiações, certificações e reconhecimentos recebidos ao longo de 10 anos, tais como ISO 45001, Selo SESI ODS, Prêmio Ser Humano ABRH-PR, Prêmio Revista Proteção Brasil, Prêmio gestão RH com Destaque em Empresa Psicologicamente Segura, Prêmio SESI GPT Quality de Vida Saúde, Segurança e Bem-estar, Prêmio FIA FEEX Lugares Incríveis para se trabalhar, entre outros, dos quais, na maioria em primeiro ou segundo lugar nacionalmente.
Uma visão que honra o passado e sustenta o futuro: A Tamarana Tecnologia carrega uma convicção simples e profunda: empresas sólidas são construídas com pessoas respeitadas.
Seguimos acreditando no valor do trabalho bem-feito, na clareza das regras, na justiça como princípio e na governança como alicerce. É assim que honramos nossa história, fortalecemos nosso presente e construímos um futuro sustentável — para o negócio, para a sociedade e para cada pessoa que caminha conosco.
Este relatório é elaborado em consonância com a legislação brasileira sobre igualdade salarial e critérios remuneratórios, incluindo a Lei nº 14.611/2023 e seus normativos complementares, respeitando integralmente a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD). As informações são tratadas de forma agregada, sem exposição de dados individuais, preservando a privacidade e a dignidade de cada colaborador.
